ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ ОТБОР

процесс определения пригодности кандидатов к учебной или профессиональной деятельности с учётом результатов психологических и психофизиологических испытаний, итогом которого является принятие решения о соответствии его данной профессии. П.о. применяется в управлении, промышленности, авиации, армии, спорте, при комплектовании некоторых учебных заведений.